Отзывы о работе в Bauer — Санкт-Петербург
Оценка компании
4,6
отлично
4 отзыва
5
4
3
2
1
3
1
0
0
0
94%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Март 2022
Что мне нравится в работодателе
Работаю в call-центре BAUER, работа тяжелая, как и в любом call-центре, но очень классный коллектив. Все ребята отзывчивые и руководитель, не смотря на молодой возраст настоящий профи. Нравится, что для нас часто придумывают конкурсы и мотивационные мероприятия, так что скучать не приходится, а работа из скучной рутины превращается в увлекательное приключение.
Что можно было бы улучшить
Все прекрасно, надеюсь такая атмосфера в коллективе будет и дальше.
Отзыв сотрудника
Ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Отличные условия труда, белая зарплата, официальное оформление. Задачи ставятся наперед, а не: «нужно было сделать еще вчера». Дружный молодой коллектив. Корпоративный отдых в Турции.
Что можно было бы улучшить
Все и так хорошо. Единственное, для курящих нет возможности выйти на перерыв. Но это мелочи, которые можно потерпеть ради такова коллектива и руководства можно пожертвовать
Список льгот
Отзыв сотрудника
Январь 2020
Что мне нравится в работодателе
Кто хорошо работает — тот хорошо зарабатывает. Бездельников у нас в отделе не держат, а те, кто пытается просиживать штаны и ничего не делать, в конце месяца просто остается с небольшим фиксом, без бонусов и прочих радостей. Я недавно здесь, но обстановка мне нравится да и коллектив хороший. Приятно учиться у амбициозных, успешных и активных молодых людей. Те, кто показывает результаты, хорошо имеют и в должности, и в зарплате. Так что лично я верю, что все в моих руках.
Что можно было бы улучшить
постоянная работа с людьми не может быть простой.
Отзыв сотрудника
Июнь 2018
Что мне нравится в работодателе
Хорошая обратная связь между сотрудниками и подразделениями. Молодой коллектив. Заработок средний, иногда выше, чем в некоторых крупных Компаниях. Короче разницы особой нет. Был опыт работы до Бауэр в двух крупных Компаниях.
Что можно было бы улучшить
Обучаться новому должны не только Презентанты и Координаторы, но и рядовые Менеджеры. Также в Компании есть кастовость -если ты брат ,либо чей-то сват, то сразу тебе дадут место начальника. А тут работаешь с утра до вечера, все во время закрываешь все планы и задачи, а карьерного роста не видишь и изменений как-то тоже.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Bauer
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1100
Сайт: http://www.bauer-int.ru/