Отзывы о работе в Галс-Девелопмент — Москва
Оценка компании
4,1
очень хорошо
68 отзывов
5
4
3
2
1
33
22
6
7
0
86%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Руководитель направления
Март 2024
Что мне нравится в работодателе
Надежный работодатель. Спецпрограммы для сотрудников. Масштабные проекты.
Что можно было бы улучшить
Коммуникации между отделами.
Список льгот
Отзыв сотрудника
Март 2024
Что мне нравится в работодателе
Работа в центре, своевременная оплата труда, больше ничего не было
Что можно было бы улучшить
Все. Коммуникацию между сотрудниками, отношение руководства. Уйти буквально за 1 минуту до окончания рабочего дня и выговор на след день. Много высокомерных москвичей, предвзято относящихся к провинциалам. Не рекомендую
Март 2024
Ответ представителя компании
Добрый день!
Спасибо за обратную связь!
Такого рода взаимоотношения в компании недопустимы. Если вы столкнулись с неоднозначной ситуацией, которая требует деликатного подхода, вы можете обратиться за помощью к начальнику отдела развития корпоративной культуры.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Спасибо за обратную связь!
Такого рода взаимоотношения в компании недопустимы. Если вы столкнулись с неоднозначной ситуацией, которая требует деликатного подхода, вы можете обратиться за помощью к начальнику отдела развития корпоративной культуры.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Стажер-архитектор
Январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Помогли адаптироваться в технической сфере, очень приветливые сотрудники, есть чай и кофе)
Что можно было бы улучшить
Возможности роста сотрудников, корпоративную этику
Март 2024
Ответ представителя компании
Добрый день!
Спасибо за обратную связь!
Мы очень ориентированы на удержание команды и высокие стандарты культуры. К сожалению, ваш отзыв не очень развернутый, чтобы ответить на него более конкретно, но вы всегда можете поделиться обратной связью, оправив письмо на эл. ящик начальника отдела развития корпоративной культуры.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Спасибо за обратную связь!
Мы очень ориентированы на удержание команды и высокие стандарты культуры. К сожалению, ваш отзыв не очень развернутый, чтобы ответить на него более конкретно, но вы всегда можете поделиться обратной связью, оправив письмо на эл. ящик начальника отдела развития корпоративной культуры.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Отзыв сотрудника
Декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Компания большая, проекты разнообразные, поэтому работать интересно. За полтора года тут обрел не только опыт, но и много полезных связей. ЗП в целом нормальная, регулярные премии. Офис в красивом БЦ, который сами же построили, тут кафе, магазины и фитнес бутик.
Что можно было бы улучшить
пригодиться работать с разными подрядчиками и как правило их выбирают не те, кто с ними потом контактирует!
Февраль 2024
Ответ представителя компании
Добрый день!
Спасибо за обратную связь!
Мы обязательно поделимся вашими замечаниями с ЛПР в компании.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Спасибо за обратную связь!
Мы обязательно поделимся вашими замечаниями с ЛПР в компании.
Всегда открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
hr@hals-development.ru
Стажер бизнес-аналитик
Ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Хороший офис рядом с метро, неплохая коворкинг зона и корпоративный портал
Что можно было бы улучшить
Никаких возможностей карьерного роста, зарплата сильно ниже рынка, мне есть с чем сравнить, на аналогичной позиции, но с возможностью не находиться в офисе фиксированное время без возможности дистанта, зарплата в 2,5 раза выше. Скидывают задачи, который просто никто не хочет делать и за минимальную оплату находят раба. Искренне не советую работу здесь в виде стажера. Неуважительное отношение, древняя и некомфортная корпоративная культура. В офисе очень холодно, на просьбы исправить ситуацию сказали, что они это не решают, в итоге в коворкинге +16 летом и воспаление легких.
Декабрь 2023
Ответ представителя компании
Добрый день!
Спасибо за обратную связь!
Программа стажировки - это старт карьеры для начинающих специалистов и, конечно, в первую очередь, это возможность получения практических знаний для самого молодого специалиста.
Оклад озвучивается сразу, и человек сам принимает решение, насколько ему подходит это предложение.
Карьерный рост у стажеров самый быстрый – сразу до специалиста по окончанию стажировки, разумеется, если человек в этом заинтересован и хорошо показал себя за время работы.
Возможно, в ходе работы возникла дискоммуникация с непосредственным руководителем и/или в команде и, в случае невозможности урегулирования ситуации, вы всегда можете обратиться к начальнику отдела развития корпоративной культуры, который поможет с разрешением вопроса.
Неуважительное отношение недопустимо, и мы всегда готовы помочь. Сейчас можно оставить обратную связь на наш адрес hr@hals-development.ru
Про систему кондиционирования полностью согласны, очень сожалеем, что так произошло. Управляющая компания уже скорректировала температурный режим. Микроклимат в офисе действительно очень важен для комфортного рабочего процесса.
Открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
Спасибо за обратную связь!
Программа стажировки - это старт карьеры для начинающих специалистов и, конечно, в первую очередь, это возможность получения практических знаний для самого молодого специалиста.
Оклад озвучивается сразу, и человек сам принимает решение, насколько ему подходит это предложение.
Карьерный рост у стажеров самый быстрый – сразу до специалиста по окончанию стажировки, разумеется, если человек в этом заинтересован и хорошо показал себя за время работы.
Возможно, в ходе работы возникла дискоммуникация с непосредственным руководителем и/или в команде и, в случае невозможности урегулирования ситуации, вы всегда можете обратиться к начальнику отдела развития корпоративной культуры, который поможет с разрешением вопроса.
Неуважительное отношение недопустимо, и мы всегда готовы помочь. Сейчас можно оставить обратную связь на наш адрес hr@hals-development.ru
Про систему кондиционирования полностью согласны, очень сожалеем, что так произошло. Управляющая компания уже скорректировала температурный режим. Микроклимат в офисе действительно очень важен для комфортного рабочего процесса.
Открыты к конструктивному диалогу,
HR Галс-Девелопмент
Отзыв сотрудника
Октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Отношения к сотрудникам, возможности обучения и повышение квалификации, комфортное место работы
Что можно было бы улучшить
Стоит рассмотреть возможность компенсации обедов в офисе
Список льгот
Менеджер по связям с общественностью
Октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
удобное расположение, комфортный офис, дружный коллектив
Что можно было бы улучшить
нет свободы в выборе графика
Список льгот
Самые высокие зарплаты в Галс-Девелопмент
Head of Digital
Сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильная, хорошая, статусная компания. Хорошее отношение к сотрудникам, корпоративная политика, проекты, атмосфера, офис - все на отлично
Что можно было бы улучшить
Было бы здорово, если бы компания была более гибкой в вопросах графика работы и давала возможность работать на гибридной основе.
Список льгот
Главный юрисконсульт по работе с недвижимостью
Сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Возможность работы в режиме удаленки
Что можно было бы улучшить
Уровень заработной платы
Список льгот
Главный менеджер по продукту (коммерческая недвижимость)
Сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
отношение руководства к сотрудникам. не устраивают авралов и загруженность планомерная
Что можно было бы улучшить
скорость принятия решений
Список льгот
Аналитик департамента инвестиционных сделок
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
В компании очень развита корпоративная культура: много видов корп. спорта, хорошие корпоративные и классные подарки на разные праздники, хорошо налаженные внутренние коммуникации.
Что можно было бы улучшить
К сожалению, в Галсе очень тяжело с карьерным ростом..
Список льгот
Специалист департамента инвестиционных сделок
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Классный современный офис, отзывчивые, добрые и помогающие коллеги во всем бизнес-направлении развитие. Развитая корпоративная культура.
Что можно было бы улучшить
Лидерскую программу для стажеров, а именно прозрачный карьерную лестницу, повысить з/п
Список льгот
Отзыв сотрудника
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Хорошая заработная плата: без задержек и штрафов. Руководство лояльное, поощряет обучение сотрудников. Красивый офис в БЦ Искра Парк. Тут есть кафе, столовая, магазины, на этаже несколько кофе-поинтов. До метро 5 минут.
Что можно было бы улучшить
В целом мне работа нравится. Когда только устроилась, столкнулась со сложностью, что Галс строит не только ЖК, но и коттеджные посёлки, коммерческую недвижимость. У меня был прежде опыт работы только с жилыми комплексами, так что пришлось осваивать новые направления.
Список льгот
Руководитель проекта
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Солидная компания, с точки зрения работодателя все устроено четко
Что можно было бы улучшить
Коммуникация и подчинение между сотрудниками, четкое разграничение зон ответственности
Список льгот
Ведущий специалист по документообороту
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Комфортный офис в шаговой доступности до метро, полное обеспечение рабочего места всем необходимым, оборудованные кухни-столовые, отличный коллектив
Что можно было бы улучшить
Сложная и работающая со слоями система 1С
Список льгот
Отзыв сотрудника
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Гибридный график, рядом метро, стильный офис, кофе, вкусняшки, шикарные корпоративные мероприятия, адекватные дедлайны.
Что можно было бы улучшить
Культура общения "руководитель - подчинённый"
Список льгот
Отзыв сотрудника
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Трудоустройство официальное, задержек по зп не было. Система обучения понравилась, все осваивается постепенно, вместе с наставником. После испытательного срока получила неплохому дмску (включает даже стоматологию). Офис красивый, в бц Искра-Парк, через дорогу от метро «Динамо»
Что можно было бы улучшить
Нет удаленки. Это конечно формат не для всех должностей подходит, но хотя бы для некоторых можно было бы рассмотреть.
Список льгот
Менеджер по работе с клиентами
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Компания была очень дружелюбна и все было систематизировано . Хороший коллектив . Столовая . ДМС.
Что можно было бы улучшить
Улучшить не знаю , по мне так чтоб люди могли заработать дать возможность стимулирования , ну и мероприятия различные для коллектива
Список льгот
Отзыв сотрудника
Июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Перешла в Галс от другого застройщика, на самом деле разница колоссальная. С зарплатой не обижают, дают премируют за хороший результат, все выплаты строго день в день. Руководство в меру строгое, но в коллектив я влилась быстро.
Что можно было бы улучшить
Серьезная конкуренция на повышение)) Нужно прям постараться)
Список льгот
Frontend-разработчик
Июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего места, социальная ответственность компании, отличный коллектив, порядочное и честное отношение к сотрудникам.
Что можно было бы улучшить
Не хватает свободного графика
Список льгот
Отзыв сотрудника
Май 2023
Что мне нравится в работодателе
ДМС в минимальном пакете
Белая ЗП
Есть премии
Новый офис класса А около метро
Развитая корпоративная программа
Белая ЗП
Есть премии
Новый офис класса А около метро
Развитая корпоративная программа
Что можно было бы улучшить
В целом, компания хорошая, если не брать в расчёт, что многих берут по знакомству, хотя сотрудники не имеют нужной компетенции
Список льгот
Отзыв сотрудника
Май 2023
Что мне нравится в работодателе
Дмс,расположение офиса,премии,гибридный график работы, корпоративы,
Что можно было бы улучшить
Отсутствует рост внутри компании(но зависит от отдела)
Список льгот
Отзыв сотрудника
Март 2023
Что мне нравится в работодателе
Приятный коллектив, получение разностороннего профессионального опыта, много интересной работы.
Что можно было бы улучшить
Поработать над возможностями роста сотрудников внутри компании.
Список льгот
Начальник отдела приема-выдачи документов
Март 2023
Что мне нравится в работодателе
сплоченная команда, работа на результат, возможность роста
Что можно было бы улучшить
взаимодействие подразделений
Список льгот
Менеджер по связям с общественностью и специальным проектам
Март 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильная компания и хорошая локация
Что можно было бы улучшить
Повысить уровень З/П
Список льгот
Младший юрист
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Характер работы, порядок ее выполнения
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Список льгот
Помощник руководителя проекта по энергоэффективности и импортозамещению
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика.
Обходительные HR.
Высокий менталитет сотрудников в целом.
Обходительные HR.
Высокий менталитет сотрудников в целом.
Что можно было бы улучшить
Информированность новых сотрудников касаемо рабочего процесса.
Список льгот
Старший бухгалтер
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Месторасположение было в центре Москвы на ул. большой татарской. Полностью автоматизированная система документооборота.
Что можно было бы улучшить
Соц.пакет можно было бы увеличить для беременных например.
Список льгот
Отзыв сотрудника
Январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, зп всегда вовремя
Отличные условия труда, коллектив дружный, там работают профессионалы!
Отличные условия труда, коллектив дружный, там работают профессионалы!
Что можно было бы улучшить
Возможно, стоит уйти от обращения ко всем на «вы»
Список льгот
Ведущий менеджер по продажам
Январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Коллектив общительный, часто собираемся после работы вместе. Отношение со стороны начальства на приемлемом уровне, нет личностных неприязней, как это зачастую бывает. Клиенты в основном солидные люди, среди которых неадекватных нет, в целом работать здесь нравится.
Что можно было бы улучшить
Удобное для меня парковочное место, регулярно коллега занимает
Список льгот
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Галс-Девелопмент
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 600
Сайт: www.hals-development.ru
Категория: Девелопмент