O'STIN: отзывы о работе на должности
Кассир

Удобный график, приятное руководство. При возникновении проблемы, можно обратиться за помощью. В начале подробное обучение, поэтому привыкнуть к работе очень легко

Зону отдыха для персонала

Всегда идет на встречу, самая лучшая из всех, поддержка, обучение на высшим уровне

Поднять зарплату и перестать зависеть от продаж

Своевременно выплачивали з/п, хорошие условия труда, и у нас был очень хороший коллектив.

Можно бы улучшить з/п

Близость к дому. Лояльное отношение . Белая зарплата.

Оплата труда за такую работу, очень низкая. Повысить ЗП.

Рядом с домом, можно подобрать удобный график, в качестве подработки нормально.

Работа на ногах, требований много, а зарплата неприлично маленькая, условия для отдыха тоже оставляют желать лучшего…

Компетентный, всегда шла на встречу. Помогала в решении всех проблем.

Оплату труда, поставленные цели на месяц не всегда можно добиться, сильно завышена планка

Близость к дому, стабильные выплаты, индивидуальный подход руководства к каждому сотруднику.

Условия для отдыха (не хватает места для обеда и отдыха во время перерыва).

Относительная близость к дому.
Отсутствие задержек по заработной плате.
Гибкий график работы.

Коммуникацию между сотрудниками, подчинёнными и выше стоящим руководством.

Коллектив частями. Удобный график. Корпоративная скидка. На этом все плюсы кончаются

Зарплату поднять, давать возможность карьерного роста

Оформление по ТК пожалуй единственный плюс работы в данной компании ну и система лояльности для сотрудников.

Самый главный минус это зарплата.
Она совершенно не соответствует объёму работы, который выполняется продавцами и в несколько раз меньше средней зарплаты по Санкт-Петербургу. Работа постоянно на ногах, сесть отдохнуть разрешается только на перерывах.

Удобный график, близость к дому

Оплату труда, дополнительные смены

Близость к дому, свобода выбора графика, белая заработная плата

Повысить заработную плату

Близко к дома, хороший коллектив

Заработную плату повыше

Зарплата всегда вовремя

Не сокращать ставки, повысить зарплату

свобода в выборе графика, близость к дому, мотивация и отношение внутри коллектива

коммуникация между сотрудниками, курсы и тренинги для сотрудников

Свобода в выборе ТРЦ для работы, шикарный коллектив, для количества отработанных дней весьма неплохая зп

Условия отдыха так себе, но в ТРЦ, наверное, иначе и не получится.

свобода в выборе рабочего графика и отношение к сотрудникам, в непонятной ситуации данную задачу объяснит и подскажет как поступить

коммуникация между работниками в торговой зоне

удобный график работы

отношение между руководством и сотрудниками, сохранение суббординации, оплата труда

Свобода в выборе графика, помощь в обучении для новичков

Большая физическая нагрузка (тяжёлые коробки при приёме товара).

близость к дому и свобода в графике, хорошее отношение к сотрудникам

повышение заработной платы

Близость к дому, удобный график, хороший коллектив, обеденный перерыв

Заработная плата, возможность карьерного роста

Близость к дому, удобный график работы и вовремя зарплата. Несложная работа, доступная обучаемость

Улучшить можно было место отдыха

Достаточно гибкий график, дружный коллектив, отличное руководство.

Увеличить оплату труда, увеличить количество штатных сотрудников.

Работал когда-то давно в ТПУ Планерная.
Был классный коллектив, гибкий график, непыльная работа.

Зарплата. Уровень дохода очень низкий даже на руководящих позициях.

Дружный коллектив,близко к дому ,удобный график работы ,условия труда

Зарплату ,компания как работодатель очень хорошая

Официальное оформление, белая зарплата, выплаты вовремя. Коллектив сначала был дружный и только из-за этого проработала долго, но потом всё изменилось, поэтому уже ничего не держало.

Слишком много работы за такую зарплату. Планы нереальные, даже если чудом выполнится план, то ты получишь только маленький процент.
Куча показателей, за которыми нужно следить и предлагать людям не нужные вещи.
Постоянно нужно разносить кучу вещей, от этого проблемы со спиной.
Два раза в месяц все вещи меняются местами, нужно всё старое перенести, а новое подготовить по плану и потом отправить фотографии, а тебе ставят оценки. Если всё сделал правильно, то даже не похвалят, а если не понравилось как что-то весит, то будут просить переделывать несколько раз.
График сложный. Если план не выполняется, то часы сокращают и тогда зарплата ещё меньше.
Таких мелочей очень много.
Я не советую туда идти, тратить своё время и здоровье.

Комфортный и дружный коллектив. Внимательная управляющая магазином

Заработную плату сотрудникам

Коллектив , близко к дому. Без задержек заработной платы. Больше нет плюсов

Зп. Условия Труда , зону отдыха. Сдача экзаменов , платить за форму

Свобода выбора рабочего графика, лояльность руководства, прекрасный коллектив, возможность карьерного роста

Заработную плату, возможность зарабатывать больше

Зарплата стабильная, без задержек,
Перерыв по пол часа два раза

Быть ХОРОШИМ кассиром сложно,
Если у вас много единичных чеков, то вам это предъявят и вечером после смены, и на следующее утро,
В течение 12 часов можно присесть только на своём обеде
В каждом, абсолютно каждом чеке должна быть карта Остина, и неважно насколько покупатель против этого