Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Пятёрочка — Москва

Близость к дому, пять минут и я на работе, выбор выполняемых услуг( работа на кассе или выкладка товара)

Отношение вышестоящих сотрудников к нижестоящим, уровень заработной платы, для сотрудников зала она должна быть разной, кто то целый день вжваривает, а кто то гуляет по залу, нужно поставить сотруднику определённую задачу, а в конце смены проверить и оценить, за каждый неправильный ценник или просрок, ответственному за эту операцию сотруднику выписать штраф, а полностью выполнившим свою задачу- премию, компания не пострадает, штраф-премия! Тогда не будет вечного бардака с ценами и недовольства покупателей!!!

Близость к дому, хорошее отношение ко мне, отличный рабочий график, хороший коллектив

Обеденный перерыв, выкладка товара

Помещения и оборудование магазинов выглядят прилично и чисто, в рабочем состоянии. Персонал обучают.

Постоянно не хватает персонала, поэтому нагрузки увеличены, вечно кто-то вынужден выходить в свой выходной, грузчиков нет в штате, а работают 99% девушки. Просроченная продукция,либо дефектная, обязательно почему-то находится возле рабочего места директора/админа (вонь невозможная).
Оплата труда недостаточная. На премиальную часть влияют также факторы, от вас никак не зависящие (удобство проходов, ассортимент товаров и тд). И премию вам не выплатят, даже если вы ее заработали, в случае увольнения. Административный персонал магазинов сплошь и рядом не в курсе прав своих работников ,отсюда нарушения.

Возможность подобрать магазин для работы рядом с домом

Оплачивать переработки

Близость расположение к дому, хороший дружный коллектив, зона отдыха

Руководство, работа только на выкладке либо только на кассе

Свобода выбора рабочего графика,близость к дому,хорошие условия.

Заработную плату, премии.

Близость к дому, удобный график, вот время отдыха как такового нет, в основном быстро поесть и дальше работать.

Улучшить можно з/п, условия труда, т.к. за эти деньги такой труд, ну это такое себе

Коллектив поддерживает друг друга, директор к меня была и есть сейчас самая лучшая

Слышать сотрудников которые хотят расти в должности

Стабильность, рядом с домом, руководство хорошее, коллектив отличный

Нет грузчика, охранника

Выплата зарплаты вовремя. Работа рядом с домом. Официальное трудоустройство

Повысить уровень зарплаты.

Свобода выбора графика, отличный руководитель, а так же хороший коллектив

Побольше сотрудников в помощь, а так же времени нормально отдохнуть свой не оплаченный час и хорошую зарплату

Близость к дому
Доступная работа
Возможность проявить себя
Старт карьеры

Поднять зарплату персоналу магазинов
Научить администраторов вежливости

Близость к дому, частичная свобода действий, униформа, опыт и знание в данной сфере работы

Увеличение зп, так как в соответствии с проделанной работай и временем рабочего дня, зарплата минимальная.

Стабильность, прекрасный коллектив, условия труда. Гибкий график работы. Корпоративные льготы и скидки.

Заработная плата не стабильная, а зависит от каких то надуманных показателей, которые основываются на психологии покупателей. Несостоятельность этого метода оценки была доказана разными учёными в разные времена.

Свобода в выборе, своевременная оплата труда, правильное распределение труда и обязанностей, не превышение своих обязанностей

Отношение в коллективе

Классный коллектив, собранность и порядок, можно сделать карьерный рост.

Охрану в магазины от варов и гопников.

Хорошая компания, отличный коллектив. Всё нравится, но, к сожалению, неудобно добираться до работы.

Заработную плату можно было бы поднять

Близость к дому. Понимания и обратная связь от работодателя.

Набрать необходимое колличество рабочих чтобы всё было в идеале.

Работа находилась рядом с домом, устраивал график работы, не было задержек по зарплате.

Сменить руководство магазина

Понравилось только, что близко к дому и время отведённое на отдых.

Коммуникация между сотрудниками, начальство более уважительное, доход.

Близость к дому, коллектив (если повезёт) стабильный график работы

Условия труда, заработную плату, положенное время на обед, возможность на перерыв в виде пятиминуток каждые 2-3 часа, при смене 12 часов

Близость к дому, график, отношение верхнего руководства и понимание

Коллективные выезды на отдых, повысить заработную плату

Можно посидеть. Есть небольшие перерывы. Коллектив более менее приветлив

Ответственность к работе, хорошую зарплату

Близость к дому. Доступ к подработкам. Возможность расти а компании

Доход заработной платы

Здоровая настойчивость в твёрдости выполнения своих обязанностей.

Побыстрее развиваться, а то засиделась в продавцах.
Например хочу и отучилась быть бухгалтером.

Свобода в выборе графика, близость к дому, нет бредовых штрафов

Не оплачиваемый пересчет товара в ночное время

График удобный , близко к дому

В Пятерочке где я работал, хотелось бы увидеть складское помещение, но увы из за планировки здание это не реализуемо

Единственный и наверное самый большой плюс, это близость к дому.
Больше плюсов в работе нету!

Зарплаты.
В магазины поставить отвественных директоров.
Нанять персонал, а не сокращать часы.
Больных на больничный отправлять, а заставлять их работать за кассой, с соплями и ангиной.
Можно было и убрать, приходить вторник на час раньше.
Часы которые продавцы-кассиры приходят в не рабочего времени, не проставляют

Близость к дому, выбор графика работы, своевременная выплата зр

Повышение заработной платы

Близость к дому, хорошее руководство, карьерный рост, условия работы

Коммуникации между сотрудников