Оставить отзыв
SPV Company Ltd
2,3

SPV Company Ltd

2,3
16 отзывов
О компании
Оплата труда
2,9
Начальство
1,6
Рабочее место
2,7
Коллектив
2,8
Карьерный рост
1,6
Рекомендуют для трудоустройства
2

2 рекомендуют работу в компании.

14 не рекомендуют компанию для трудоустройства.

0 воздержалось.

Предложить фото

Отзывы о SPV Company Ltd

Сортировать:
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании 1-2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Главный куда пошлют

Плюсы: Белая зарплата, возможность загрничных поездок

Что можно улучшить: Директор - о нем было сказано много, повторять все не хочется - чистейшая правда. Стукачи - расслабиться нельзя даже в туалете, тебя услышат и директор будет знать обо всем ещё до того как ты из него выйдешь. Чтоб работать в компании нужно быть либо стукачем, либо пофигистом. Как в большинстве частных компаний тобой пытаются заткнуть любую дыру возникшую в результате изменения концепции компании, а здесь она может меняться даже несколько раз в день. От метро не далеко, но когда ты выходишь с собрания оно уже не ходит. Когда пытаешься высказать свое мнение тебе сразу же объяснят что ты дурак, есть только два мнения директора и неправильное. Для увольнения с собой лучше взять сразу несколько написанных заявлений ручку и пачку бумаги.

Отзыв полезен?130
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работает в компании 5-10 лет
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Белая ЗП

Что можно улучшить: Директор - крики, вопли, унижения - стандартный набор на каждый день. Никто директора не уважает. Молодые уходят, максимум через год. Старожилы держаться за своё место, по причине высоких ЗП

Отзыв полезен?160
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

администратор

Плюсы: открыта зарплата

Что можно улучшить: Отзывы отрицательные - это правда !!!!! Понятие лояльность, позитив можно забыть. Одни крики в 4 октавы, унижения. Спокойно будете работать только 1 месяц, а если повезет то 2, а дальше готовьтесь к неадекватному отношению, "вы никто и зовут вас нияк", фамильярное отношение

Отзыв полезен?162
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Удобные кресла, чистые туалеты, расположение

Что можно улучшить: В рейтинге самых отвратительных мест для работы эта компания бы заняла одну из лидирующих позиций. Почитайте внимательно отзывы, поверьте, что весь негатив, о котором тут пишут - это не месть обиженных сотрудников, а суровая действительность. Два положительных отзыва оставлены HRом (она же помощник руководителя) и явно выглядят слишком искусственными - надо же как то затягивать невинные души в этот бред бредовый.

Отзыв полезен?180
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании 1-2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Географическое расположение. "Белая" зп.

Что можно улучшить: Все "плюсы" перечеркиваются одним жирным "минусом" - владельцем (он же директор по маркетингу). Крики, визги, матюки!.. Уважающие себя люди на долго не задерживаются. Кто сразу понимает куда попал, сразу же и увольняется. Остальные надеются, что что-то изменится, но результат тот же. Что можно улучшить? - ЗАМЕНИТЬ ВЛАДЕЛЬЦА. В двух словах о работе в СПВ: "шоу!" Все, что написано в других отзывах (кроме тех, которые, скорее всего, написаны под диктовку владельца) - правда.

Отзыв полезен?181
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
Работал в компании 1-2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: +Лучший тренинг : "КАК УБИТЬ В СЕБЕ ЛИЧНОСТЬ"! +Продолжительность тренинга зависит от моральных и личностных качеств посетителей! +Организаторы позаботились о том, чтобы Вам платили за прохождение тренинга ежемесячную плату!

Что можно улучшить: Улучшать потом придётся свое здоровье. Совет- запаситесь на время прохождения тренинга седативными препаратами.

Отзыв полезен?221
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботает в компании меньше года
Рекомендует для трудоустройства

помощник руководства

Плюсы: Офис находится в пешей доступности к станции метро. Каждый сотрудник полностью официально трудоустроен и получает всю белую заработную плату без задержек или штрафов. Если ты - качественно выполняешь свою работу и не просто отсиживаешь каждый день "от звонка до звонка", а делаешь все думая - ты можешь говорить, о получении премиальных. Здесь работает много перспективных и интересных сотрудников, с которыми хорошо работать и есть чему поучиться. Открытый коллектив – где ты сможешь найти друга или наставника. Да, руководитель- действительно требовательный. Но, у него много есть чему научиться. И самое важное, что он учит: думать, анализировать, просчитывать все возможные выходы или решение с поставленных задач. Здесь, ты не просто «человек-амфибия», который делает то, что тебе сказали, и сидишь на месте. А сотрудник, который принимает решения и отвечает за проделанную работу. Он ,как требовательный учитель в школе. С ним ты учишься, делаешь больше, чем даже ты сам предполагаешь. И по истечению многих лет, ты будешь его благодарить, что у тебя такие профессиональные навыки и умения. Это же лучше чем, учитель, который давал тебе во всем волю, не заставлял делать домашние задание и т.д. И, через несколько лет, ты даже не вспомнишь, как его зовут. И за плечами, у тебя- «ничего в голове» и в пустую потраченное время.

Что можно улучшить: Отправлять сотрудников на учебные тренинги.

Отзыв полезен?034
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

менеджер

Плюсы: У всех удобные кресла.

Что можно улучшить: Мне казалось, негативные отзывы оставлять могут только обиженные сотрудники. Поэтому, не поверив ничему здесь изложенному, с легким сердцем предложение о сотрудничестве, все таки, было мною принято. И "будь проклят тот день, когда я сел за баранку этого пылесоса" (с)! ЗП, правда, выплачивают без нюансов. Но в таких условиях и 50К - не аргумент. Хотя таких зп, конечно нет. Главный камень преткновения - учредитель/собственник/директор по маркетингу/коммерческий директор)))))) При разговоре с Вами смотрит ВСЕГДА в сторону на 45 градусов; разговор - это вечный ор с непрекращающимся запахом лука из рта; мат и нецензурщина - 95% речи, линию разговора не держит, довести диалог не то, чтобы до конца, а хоть до какой-нибудь логической формы - невозможно; отсюда - самые короткие совещания - 4-5 часов. "Бывалые" рассказываю о совещаниях по 14 часов!!! И ладно бы по делу. Но решить на совещании ни одного вопроса не представляется возможным. Почему? Потому что каждая из встреч - монолог на вольную тему под бутерброды. По принципу "бей своих, чтобы чужие боялись" бесконечно орет и материт свою жену, которая тоже работает там же. Остальные слушают в бирюшах этот бред. У всех вычурные названия должностей, но никто не понимает кто чем занимается. Бюрократия - похлеще, чем в СССР. Без подписи и личной команды директора даже муза с карниз на карниз не перелетает. Из-за этого оперативно решить ничего нельзя, одна задача растягивается на недели. Никто из эффективных и грамотных специалистов не задерживается. Поэтому те единственные пара часов, которые остаются на работу после совещания уходят на поиски персонала - текучка рекордно бешеная! Преимущество отдают детям (20+), приезжим, снимающим жилье и тд. Только такие работники могут задержаться хотя бы на пару месяцев. Так называемый "костяк" - слабые специалисты, которым сложно применить себя на рынке, родственники и весьма неплохие, но ооочень неуверенные в себе люди. Более того, не редки случаи, когда люди просто бросают там свои заработанные деньги и удирают просто посреди дня - ЗАНАВЕС!

Отзыв полезен?312
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании 1-2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Основные причины тут работать - много унижений, если Вам такое нравиться. Поэтому, мой отзыв будет негативным и очень. Все, что пишут плохого о компании - правда и многое словами не описать. Никакой организованности со стороны руководства, только крики матом за двумя дверьми в конференц-зале (он же место работы директора), непонятные задачи не Вашей должности, унижение не только Ваших способностей, но и Вас как человека. Ведь, когда Вы приходите к руководителю что-то утвердить, ему нужно обгадить Вас, Ваше поведение во время перерыва, Ваши посты в соц.сетях, личную жизнь и т. д. Зарплаты низкие, платят странно. Зарплата может зависеть от настроения того же упомянутого директора. Жена директора отдельный разговор. Мнения в компании она чаще не имеет, и за большинство своих решений получает от того же директора. К работе относится некомпетентно, но считает себя специалистом во всем, что касается фирмы. На весть о Вашем увольнении отреагируют удивлённо. Хороших сотрудников жена директора уговаривает остаться, а директор орёт и рвёт Ваши заявления / выбрасывает из окон и т.д. Всем обязательно нужно знать причину Вашего ухода и не дай Бог причина в фирме. Вы тогда точно оттуда не уйдете живым. К стати, пока не выполните "условия" директора, он Вам заявление не подпишет. Смешно звучит правда? 21 век на дворе, а в этой компании рабство. Карьерный рост. Есть там люди, которые работают практически с самого основания фирмы и что? Своего мнения они все равно не имеют и директор унижает их и с новыми трудоустроенными сотрудниками в разговоре. Вот такое отношение. Коллеуктив. Цель - докладывать сплетни директору. Если уже пришли в эту компанию, никому не говорите, что реально думаете. Рабочее место. 1 из 10. Техника для дизайнеров не тянет даже иллюстратор с фотошопом вместе включенными.

Что можно улучшить: Поменять руководство (что невозможно).

Отзыв полезен?280
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботает в компании  
Рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Офіційне працевлаштування, дружній та професійний колектив, вимогливий керівник - шара нікому не катить. Компанія стабільна, зарплата завжди вчасно, проблем з цим не було жодного разу. Цікаві корпоративи

Что можно улучшить: Проводити більше навчань і тренінгів, бо це дуже помагає розібратися в роботі та покращити свій рівень. Правила роботи прописувати детально, бо трапляються помилки із-за того, що не так розумієш що треба. Столи вже пора купити нові.

Отзыв полезен?530
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Администратор

Плюсы: кофе бесплатно))

Что можно улучшить: Директор всегда всем недоволен!!! Инициатива наказуема! Если надеетесь уходить с работы вовремя - забудьте об этом! Директором приветствуются доносы и стукачество - этим занимаются старожилы компании, его прихлебатели. Их круг стабилен, зато среди обычных сотрудников текучка сумасшедшая. Если хотите почувствовать себя обосранным и виноватым во всех грехах - вам сюда :)

Отзыв полезен?330
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Менеджер

Плюсы: Не очень далеко метро

Что можно улучшить: Глубокая бюрократия и миллион собраний с криками - этим могу резюмировать три месяца в СПВ. То, что часто можно уйти домой в 22.00, даже не проблема. Проблема в том, что все в СПВ настолько затюканные и запуганные, что боятся хоть что-то решить или подсказать, потому, что за ошибку будут истерически выруганы директором. Мотивацию что-либо делать вы потеряете быстро: результат и скорость тут не ценят, тут главное шумиха и собрания, собрания, собрания….. на которых почти невозможно согласовать хоть какое-то решение с директором. При сумасшедшей текучке тут есть пару долгожителей, которые обо всех личных разговорах докладывают директору. Бухгалтерия, они же отдел персонала, никогда не ответят ни на один ваш вопрос - тоже из-за страха и затюканности. Ваше желание уволиться воспримут как личное оскорбление и объявление войны директору. Тех, кто написал заявление отсаживают из отдела на все две оставшиеся недели на гостевое место ближе к жене директора. Чтобы скрыть текучку в интернете, должности называют каждый раз по-разному. Испытательный срок проходит по странному договору с не вашей должностью и «по семейным обстоятельствам». Сочувствую всем, кто попадет в эту компанию, но это решение ваше! ИМХО

Отзыв полезен?371
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании 1-2 года
Не рекомендует для трудоустройства

Бухгалтер

Плюсы: Есть холодильник, зарплату платят.

Что можно улучшить: Полное отсутствие коммуникации директора с подчиненными, все распоряжения отдаются криком, на собраниях под поедание бутербродов он криком и матом обкладывает всех и вся. Согласовать и вовремя запустить что-либо невозможно. Директор ни с кем не здоровается и в глаза не смотрит. За 6 месяцев работы в спв я каждый день видела плачущих в коридоре и доведенных до истерики девушек. Текучка сумасшедшая.

Отзыв полезен?403
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевРаботал в компании меньше года
Не рекомендует для трудоустройства

Должность не указана

Плюсы: Коллектив хороший, есть кофе, приятный туалет.

Что можно улучшить: Зарплаты маленькие, крутят там с ними махинации (хотя все официально и зарплата чистая). Начальник не лидер, за матерным словом и адским криком в карман не полезет. Сотрудники боятся заходить к нему в кабинет, не знают своих обязанностей. Все всё перекладывают друг на друга и в итоге все виноваты потому что начальник дал не то задание, а "тупые " не догадались. На деле - директор слишком много на себя берет и считает, что больше никто не справится лучше его. Из-за этого люди сидят на работе и до 23:00 бывает - выслушивают по 4 часа какие они

Отзыв полезен?372
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
киевПопытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

----------

Плюсы: хороший офис

Что можно улучшить: не парьтесь туда идти Вам даже не перезвонят о решении...

Отзыв полезен?103
Оплата трудаНачальствоРабочее местоКоллективКарьерный рост
КиевПопытка трудоустройства
Не рекомендует для трудоустройства

---

Плюсы: Вроде хорошая компания, все вежливые.

Что можно улучшить: уволить HR за не соответствие занимаемой должности, либо научить ее разбираться в должностях и обязанностях.

Отзыв полезен?510

Наша спеціалізація – впровадження інноваційних замкових технологій, імпорт продукції світових провідних брендів, включаючи найсучасніші продукти механічних та електронних систем.

Похожие компании

Охранный Холдинг
5 отзывов
АДВАНС ГРУПП
16 отзывов
Кольчуга КСБ (Комплексная Система Безопасности Бизнеса), охранное предприятие
10 отзывов
Секюріті, ТзОВ
Спрут, Охранная корпорация