Почта России

2,2
384 отзыва
О компании
Оплата труда
2,1
Начальство
1,9
Рабочее место
2,2
Коллектив
2,8
Карьерный рост
1,7
Рекомендуют для трудоустройства
16 126

16 человек рекомендуют работу в компании.

126 человек не рекомендуют компанию для трудоустройства.

242 человека воздержалось.

Фото Почта России

Отзывы о Почта России

Сортировать:

диспетчер

Работает в компании меньше года Калужская
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Я работаю диспетчеров, скоро уже 6 месяцев. Оклад 10900, отношение к сотрудникам скотское. Не поздравить коллектив с новым годом , кто таких руководителей ставит к управлению? Наверное будет смешно, но у нас в женском туалете на два унитаза в разных кабинках один ерших . Вонизм на все здание. Неделю работали без уборщицы на зимних каникулах. Им не положена оплата в праздничные дни. Текучка кадров, а меня пугают постоянно увольнением, я работающая пенсионерка в рассвете сил и ума. Никто не хочет идти за такие деньги работать, а они кадрами разбрасываються, ничего человеческого нет в наших начальниках! Переработка не оплачивается, за коэффициент премии каждый месяц расписываемся а как её выплачивают узнать бы, в интернете информации ноль по почта России. Такая тайна особенно в оклада, у начальника почтамта за 100 тысяч у почтальон 10. Средняя зарплата 55 тысяч,достаточно для каждого!

Что можно улучшить: Можно начать с рабочего места, стулья с помойки, кресло рабочее без колесников, провода все на полу, канцтоваров постоянно нет. Отопление обогреватели, за 12 часов угореть можно. Чтоб улучшить работу нужно подготовить хороших образованных специалистов, достойную им зарплату, рыба гниет с головы. Руководители обязаны знать правила служебного этикета и не разводить своих подчиненных.

Отзыв полезен? 47 1

почтальон 3 класса

Работал в компании меньше года Видное
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Их нет

Что можно улучшить: Нет никакого инвентаря ,ходил с покупными пластиковыми пакетам и старой своей спортивной сумкой,загубил обувь по лужам и снегу с солью на 2 месячных зарплаты за 09,10,11,12,016 г.и три недели 2017г. Уволился 24.01.2017г .Участок снормирован был 0,9 ставки,но меньше 8 часов не справлялся и это 6 дней в неделю,за зарплату 8-9т.р. в ближайшем Подмосковье,так за моей спиной умудрились снормировать участок на 0,7 ставки,без оповещения меня с ноября 2016 г, случайно узнал в декабре.На мои требования восстановить - сам дурак.С сентября в опс сменилось четыре начальника,концов не найти.

Отзыв полезен? 32 2

Почтальон

Работает в компании меньше года Нижегородсая область
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: приятно работать и общаться с людьми.

Что можно улучшить: пора обратить внимание на поселковые отделения почты.на пересмотр плана который дают на отделение по продажам,страховкам,коробочный продукт вообще смешно.

Отзыв полезен? 28 2

Начальник ОПС

Работает в компании 3-5 лет Узловая
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: З/п вовремя

Что можно улучшить: Улучшить нужно обратную связь от сотрудников ОПС к начальству. Снабжение расходными материалами. Отказаться от страховых услуг. Направить все силы на посылочный бизнес.
В общем неплохо, если Вы человек со стальными нервами. Лишний раз не нервничать, и будет Вам счастье. Стабильная зарплата. Если имеются азы воспитания, культуры и хороших манер, общаться с клиентами труда не составит, а то и "впарить" что-нибудь для плана удастся.

Отзыв полезен? 22 13

оператор

Работал в компании 1-2 года Бийск
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: никаких

Что можно улучшить: да нечего тут улучшать, только усугубляют больше. во-первых, проходить обучение. это ладно, за это хоть какую-то копейку дают, типа "ученических". так мало того, что когда заключаешь ученический договор, его перед "экзаменом" отдали за 10 минут, где черным по белому написано, что если решишь уволиться, то возвращаешь организации сумму всех расходов на тебя. это получается и ученические и оплата медосмотра. впервые вообще с таким ужасом столкнулись. в управлении одно хамье работает, и они всегда занятые, а простые работники для них - вечно свободные люди, которые еще и постоянно делают косяки. зарплата желает лучшего. 10 тыс никогда не получишь. тут все рассчитывается до часов, отработанных в месяц. а таких месяцев с 30 днями без праздников мало. еще какие-нибудь косяки, и по договору ты материально ответственный - вкладываешься за косяки. где зарплата? я ее не вижу. выходит тысяч 7 в месяц вот и живи на них как хочешь. еще и сидишь там с самого утра до победного. людей не дают работать, сколько ни проси. решили улучшить работу, внедрив новую программу EAC... сначала бы сделали все, потом бы внедряли. вечно у нее какой-то вселенский гон, то одно, то другое, то пятое, то десятое. уйму времени отнимает сделать операции. не найти ничего вообще в ней. про вручение вообще молчу. столько лишних движений. этот вес ставить, эти лишние кнопки нажимать. упростить? не, не слышал. наложенный платеж это вообще ад. пока его оформляешь, столько услышишь "добрых слов" о своей "БЫСТРОЙ" работе. еще вводят новые srm-отправления, которые нужно будет вручать. это еще больший объем работы. на это вручение можно пол дня убить. а когда обновление делают программы - вообще страх берет, что в этот раз будет нового, что привет в тихий ужас, и насколько сильно будет зависать. никогда нет бумаги, печатаем на серой тоненькой, картриджей, с канцелярией вообще беда... два тюбика клея на месяц. а все оставшееся время без клея как работать? столько вопросов и ни одного ответа. денег у них нет, а как же. все ровняются на клиентский сервис. ну, удачи. теперь ужесточили прохождение тайного клиента. это мучают этими диалогами, которые нужно заучить, ну или понять. и отвечать еще слово в слово, ведь тайный клиент не поймет других слов, если говоришь не так, как написано в диалоге. и поставит тебе минусы везде и потом взыскание за это все. на мозга капают со своими страховками, которые никому не нужны. на почте покупать страховку... мда. устраиваешься работать, чтобы предоставлять почтовые услуги, а не в страховую компанию. кому надо, тот пойдет в страховую компанию, у которой прямая функция - страхование, а не на почте. завышенные планы, и упаси боже у вас 0 по продажам, будет твое имя висеть в черном списке и будут постоянно гонять в управление, а потом еще и уволят. можно подумать, миллионы получаешь, чтобы так проверять, гонять и мозга компосировать своими продажами. а еще, внешний вид. это вообще отдельная тема. есть фирменная одежда. ага, которая неудобная, грубая ткань и везде все натирает. как 12 часов, а то и больше в ней работать? хорошо, не носишь ты эту фирменную одежду. носи свою. но свою какую? белый верх темный низ. сейчас по новым стандартам все посылки стоят в зале за тобой. и ты весь день сидишь в белом, в грязи вечно. и эти бейджи, которые и так из-за барьерной стойки не видно, так их еще и цеплять надо на булавку на вещь, чтоб там дырка была и затяжка. а на что новые вещи покупать? на деньги, которые не видишь? потрясающе. само управление почему-то не ходят в белом, по форме, а как же так? вы же пример для всех сотрудников и одно единое целое. не ходите туда работать, нет там перспектив. дальше будет только хуже. никакого развития, никаких перспектив.

Отзыв полезен? 131 5

____________________

Работает в компании меньше года Белорецк
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: вовремя з\п

Что можно улучшить: Господи ну почему? мне 18 лет, работаю электромонтером( электриком) обслуживаю 3 района, вроде не сложно, но *** повесили путевки, логист, путевки распечатай проведи, табель заполни, в логисте заявки создай, сам их обработай, еще с бумажками приходится бегать, машина приедет привезет всякую давай разгружай, особенно если муку. Я получаю примерно 8500-9000, это не смешно, спрашиваю о доплате, говорят типа должности сокращены и т.п. уходить не хочу, т.к. есть хорошие люди у которых тоже много работы( я про коллег) на которых и полетит вся моя работа. Почта нищая, (спойлер) зато директор получил ( сам себе выписал) премию 95 млн рублей, ну ??? Вроде бы как хочется пойти и сказать ищите другого дурачка готового взять на себя эту ношу, но опять же, куда потом. Я не знаю что еще сказать, у нас в почтамте на данный момент есть только зам( ныне ВРИО начальник), Зама по технологиям нет тоже и начальника. Почта - огромный хаос и бардак.

Отзыв полезен? 39 3

начальник

Работает в компании 5-10 лет Нижний Новгород
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: пока никаких

Что можно улучшить: Не можешь продать страховку клиенту-покупай себе(за месяц 10+1 коробка), не можешь оформить подписку (план 29000 в доходах)-оформляй себе, не можешь продать товар мыло, ст.порошок консервы, тушенку, новогодние подарки(300 руб.), шоколад(90 руб.),-покупай себе и просрочку не берут, возврат товара не делают объясняя тем , что плохо предлагаем !!!!!!! Или может это только в нашем отделении ?
Я предлагаю страховку каждому клиенту , но у кого ипотека, машина+страх. , бабушкам она вовсе не нужна. Но 10 человек с грехом пополам страхуем (45 руб), а коробку юриста, жизнь ребенка, привет сосед- очень тяжело.
Про канцтовары стабильно за свой счет. С белой бумагой напряженка печатаем на серой .

Отзыв полезен? 113 2

оператор

Работал в компании меньше года Сочи
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: недалеко от дома

Что можно улучшить: как ни странно с клиентами проблем вообще не возникало, только с вышестоящим начальством, для них сотрудники - это никто, нет уважения к нему как к человеку, личности. Руководство признаёт только обязанности работника, но никак не права. Прав вообще оператор на почте не имеет. Поэтому на почте выживает только "хамло" и неграмотные люди. Улучшать тут нечего, просто не работать в этой организации. В последние полгода моей работы на почте мой оклад составлял 11.800 руб, начальника/зам. начальника почты 22.900 руб, почтальона в среднем 8.000 руб. У оператора и почтальонов 5-дневка (даже иногда переработка получалась), у начальников через день (недоработка часов выходила). Выводы можно сделать самим.

Отзыв полезен? 36 0

почтальон 2 класса

Работает в компании меньше года Ставрополь
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Свежий воздух, можно разносить письма. Небольшой участок. Освобождаюсь где-то в 5 или 4 вечера

Что можно улучшить: Чуточку поднять зарплату.

Отзыв полезен? 12 44

оператор

Работает в компании 3-5 лет сахалин
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Своевременнач зарплата, но очень маленькая, хороший коллектив

Что можно улучшить: Отношение начальства, уменьшить план, сократить рабочее время - ведь сотрудников всегда не хватает

Отзыв полезен? 16 4

Почтальон

Работал в компании меньше года Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Можно подобрать работу рядом с домом.
Если уж больше некуда пойти работать - то на почту.

Что можно улучшить: Тут "Начальник ОПС" писал, что теперь не надо делать медкнижку. Я оформлялась на "Почту" в сентябре.
Да, медкнижка и тогда была не нужна, но врачей проходить заставят. В медцентре, по направлению - бесплатно, а нарколог и психиатр - за свой счет (в общей сложности 1400-1500 руб). Почта обещает компенсировать платные осмотры и компенсирует, но крайне неохотно и всячески затягивают с выплатой этих денег.

Отзыв полезен? 16 1

Оператор связи

Попытка трудоустройства Междуреченск
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: НИКАКИХ!

Что можно улучшить: Люди! Это просто ужас какой-то! Начала проходить обучение, и в итоге меня же обвинили в недостаче денег в кассе! Хотя всю кассу сдала и сумма сошлась! Выяснили о недостаче через НЕДЕЛЮ! Обучающий оператор сказала, что я их своровала, и чтобы принесла ей эти деньги (1000 рублей). Оскорбила меня по всякому, даже "крысой" назвала! Но я то уверена в своей правоте, на три раза деньги пересчитывала, она у меня кассу приняла, а через неделю обнаружила недостачу!!! КОШМАР!!!! Не вздумайте там начинать работать! А я подумываю написать на неё заявление в полицию, о там что оклеветала меня!

Отзыв полезен? 41 6

почтальон 3 класса

Работает в компании меньше года Бунькова
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Зарплата в начале месяца 2500 и в конце типа премиЯ 2400 вот такой доход

Что можно улучшить: Хотелось чтобы в подняли зарплату хотя бы 10000 тыс руб работать не выносима зимой холодно да еще почтальонов мало я вот сама почтальон 3 класса на 2 деревни, а где зарплата ?

Отзыв полезен? 23 1

оператор связи 3 класса

Работает в компании меньше года Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: нет.совсем.

Что можно улучшить: .Огромные переработки без оплаты,6-дневка,выходные не дают-работать некому.Разгрузка машин с тяжелейшими посылками.В холода невозможно работать-даже в ручках застывает паста!!!Нет элементарной канцелярии-бумаги,картриджей,ручек,степлеров и скоб..Отсутствие интернета,постоянно подвисающие программы.Машины приезжают с огромной задержкой-должны в 9 и 13.45,а приезжают в 11 и 16ч,когда смена уже закончилась..Пока не оформишь машину-домой не уходишь,а это до часов 8-9 вечера...У "высокого начальства" явно отношение к сотрудникам,как к рабам!Абсолютный бред эта новая программа ЕАС,страховки и постоянно завышенный план!Лучше бы компьютеры и принтеры купили новые.Про Эйвон вообще молчу..Ремонта не было лет 40,штукатурка на голову сыплется.

Отзыв полезен? 82 5

оператор

Работает в компании Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: высшее руководство относится к своим работникам как даже не подобрать приличное слово. делают все возможное что б люди бежали с работы. просто не уважают операторов . сами бы хоть на один день бы сели и поработали. легко руководить сидеть где то в теплом кабинете. а на почте дубак операторы все больные работают на больничный нем уйти что не подставить друг друга потому что работать не кому . это спб опс 198320

Что можно улучшить: отношение к простым операторам и понимание рабочих людей

Отзыв полезен? 58 0

Начальник ОПС

Работает в компании 1-2 года Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Новая современная программа ЕАС ОПС, все в одной программе, заменили старые компьютеры на новые, новые кассы, весы, поменяли мебель, в ОПС сделали ремонт. Мне как начальнику ОПС подняли зарплату на 40%, теперь чистыми получаю 31500 рублей+проценты от плана с продаж, капают и другие бонусы за страховки, перевыполнение, переводы Western Union, в итоге набегает до 40000 рублей. У оператора зарплата от 21000 т.р. чистыми + премия. Еще один не маловажный плюс, это то что нас не заставляют делать медицинскую книжку.

Что можно улучшить: Увеличить ассортимент товаров.

Отзыв полезен? 8 146

Почтальон

Работает в компании меньше года Майкоп
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: О чем тут. Какие тут могут быть плюсы. Начитался фантастики про 18 тысяч и прочую лабуду. Явно казачки засланyые пишут.

Что можно улучшить: Ну что тут улучшать? Зарплату сделать хотя бы теж 18. А реально 7-8т не хотели , мотивации трудится никакой .

Отзыв полезен? 40 2

ОПЕРАТОРпочтовой связи

Работал в компании 3-5 лет Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Плюсов нет со времени,когда я училась на оператора почтовой связи 20 лет назад.

Что можно улучшить: Для начала надо сделать нормальную зарплату людям,а то как была самая низкая меньше,чем у уборщицы так и есть до сих пор. Только обязанностей прибавилось.

Отзыв полезен? 47 3

Инженер

Работал в компании 3-5 лет Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Зарплата по расписанию, 2 раза в месяц.

Что можно улучшить: Что бы реально что то изменить - нужно поменять верховного руководителя, его друзей и наместников в филиалах.
Роста З/П нет, премии только у директоров и замов, у остальных для галочки - 10% от месячного оклада раз в полгода. Возят на том кто везет - если ты делаешь свою работу качественно и в срок - тебе добавляют еще работы, если "коллега" полдня сидит в соц сети и ничего не успевает - на его зарплате это никак не сказывается, и держаться такие в организации гораздо дольше...

Отзыв полезен? 52 4

водитель

Работает в компании 1-2 года Нижний Новгород
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: ТОЛЬКО минусы .водители просто рабы переработки огромные ,графики работы от болды .на почте горький московский Дамы график времени не соблюдают задерживают по несколько часов,очень грубые.Куда смотрят врачи выпуская не отдохнувших водителей,как техника безопасности,аттестация рабочих мест.водители после переработок остаются ночевать,потому что рабочий день начинается в 4 и кончается очень поздно.

Что можно улучшить: Полностью пересмотреть работу,возможно уволить безответственных руководителей.

Отзыв полезен? 24 1

Похожие компании