Отзывы сотрудников о компании Спутниковая компания

Дмс, близость к дому, пятидневка, оборудованное место приёма пищи

Увеличить заработную плату, более лояльно относиться к опозданиям буквально на минуту

Стабильность заработной платы, геолокация, официальное оформление

График работы, система учёта рабочего времени, отсутствие навыков соответствия руководящей должности

Всем моим личным критериям работодатель вполне соответствовал. Отличный коллектив, великолепный руководитель-наставник, расположение офиса, стабильность и надежность, социальные гарантии, корпоративная культура и т.д Если бы не личные обстоятельства, можно было бы работать и работать. ЗП полностью белая, всегда вовремя.

Заработная плата по нижней границе рынка. Да, здесь есть ежегодная индексация зп (далеко не везде она есть!), но она не всегда компенсирует рост цен.

высокая стабильность, хороший коллектив

финансовая составляющая

Общий вид работы. График. Отзывчивость сотрудников. Вменяемые директора. Стабильная зарплата.

Расчёт планов продаж.

Белая зарплата, всегда в срок! Отзывчивые коллеги. ДМС после года работы. Подарки на праздники. Оплачиваемые переработки и совмещения.

Больше корпоративных мероприятий

График работы, условия труда, белая заработная плата, оплата больничных

Коммуникации между сотрудниками

Четкие задачи и планы. Ассортимент понятен и не сложен в продажах

Транспортную доступность, создать кадровый резерв.

Стабильность, белая з/п, ДМС, соблюдение трудового законодательства

Материальную мотивацию

С позиции секретаря можно быстро уйти на нормальную должность, внутри компании.

Обновить офис, технику. Повысить зарплату до рынка.
Сделать более комфортные рабочие места.

Стабильная крупная компания с вектором развития, всегда в движении и прогрессе. Коллектив отдела дружный, поддержка руководителя на каждом шаге, если требуется помощь и совет - не откажут никогда.
Зарплата, оформление - всё белое, всегда вовремя и в полном объеме.
ДМС, больничные, подарки сотрудникам и детям, мероприятия на праздники.

Уровень з/п - тут он средний, либо чуть ниже среднего.
Столовая зона - явно просится больше мест.
Микроклимат в офисе - холодно из-за больших окон зимой, летом из-за них же очень жарко.
Зона отдыха - укромный уголочек, чтобы немного отвлечься.
Учет рабочего времени - порой слишком жестко учитываются эти секунды-минуты, можно чуть гибче.

Ничего не знал про эту компанию, когда был в поиске, менеджер по персоналу предложила рассмотреть вакансию. Очень рад, что здесь оказался. Если чего-то не знаешь - научат. В компании все четко и понятно, по своему вопросу всегда можно обратиться в центральный офис - помогут, подскажут. Зарплата всегда вовремя, точно знаю, что меня не кинут.

Месторасположение работы не очень удобное, можно было бы организовать развозку или доплачивать за расходы на дорогу до работы.

Компания стабильна, все времена экономических волнений устойчиво преодолевала сложности (кризисы, пандемии, изменения, связанные с внешнеполитическими событиями) и продолжает развиваться в новых востребованных направлениях. Желаю компании так держать!
Честность и ответственность, соблюдение ТК РФ, заработная плата за все время моей работы всегда приходила день в день.
В компании работает много хороших людей.
Хороший ДМС, удобно, что можно получать некоторые консультации врача ещё и по скайпу.
Разнообразная корпоративная жизнь с подарками к праздникам, удобный корпоративный сайт, облегчает общение с коллегами в других регионах.

Скорость согласования некоторых вопросов, распределение зон ответственности, больше гибкости. Возможность гибридного графика. Впрочем, всегда и везде найдётся, что улучшить. В целом, все нравится в компании!

Из очевидных плюсов - классный коллектив, отзывчивое руководство, стабильная заработная плата.
Прокачал свои навыки менеджера проектов, так как объем работы, крупные клиенты и задачи способствуют саморазвитию и повышению знаний.
Получил бесценный опыт в разных направлениях.

Получение ДМС.
Гибридный график работы.

Хороший коллектив, легко адаптируешься в коллектив, постоянная поддержка, стабильность, вежливость с первой минуты общения при приёме на работу, постоянное развитие.

Зарплата на среднем уровне по городу, но всегда хочется чуть побольше

Бесплатный кофе, чай и вода которую в бутылях завозили. Вообщем как то неплохо.

То что новый сотрудник и обучение и работать нужно и учить материальную часть. Очень много начальников, работников мало.

Нравится подход руководства к обучению сотрудников и как этот процесс реализован. Полность белая компания. Нравится, что бизнес-процессы в компании постоянно совершенствуются и не стоят на месте.

Уровень оплаты труда хотелось бы несколько выше.

"Белая" компания, все процессы прозрачны. Новичков обучают, если не хватает какого-либо опыта. Наставники помогают влиться в коллектив и освоить информацию, необходимую для выполнения обязанностей. Все отпуска предоставляются, больничные тоже оплачивают. Приятным удивлением было повышение зп, хотя на собеседовании об индексации не говорили. Есть возможности для карьерного роста, внутри компании можно переводиться, если соответствуешь должности, в общем, есть, куда расти.

негибкий подход к учету рабочего времени, а так в целом мне все нравится (а сравнивать есть с чем!). И не плохо было бы получать (хотя бы частично) компенсацию за проезд из-за удаленности приходится добираться с пересадками

Все права сотрудников соблюдаются (отпуска, больничные). Зарплату ни разу не задерживали, всегда в срок и вся полностью белая. И индексируют ЗП каждый год (чего не встречала в других местах). Взяли без нужного опыта, всему обучили, спасибо руководству! Коллектив дружный, всегда во всем друг друга поддерживаем, хорошо работаем и так же хорошо отдыхаем вместе.

Немного неудобное расположение, но в принципе не критично.

Соблюдают ТК РФ, есть ДМС, индексация зп, выстроенные процессы, коллеги готовы помогать. Корпоративные активности. Адекватное руководство.

Сделать более гибкий рабочий график, добавить гибрид, удалёнку.
Расширить столовую зону.

1. Отличный коллектив. В компании работают прекрасные люди!
2. Понятный функционал, четко выстроенные процессы
3. Обеспечение всеми необходимыми инструментами для решения поставленных задач
4. Прозрачная и понятная система финансового стимулирования.
5. Разнообразная корпоративная жизнь (регулярные мероприятия для неформального общения с коллегами)
6. Официальный работодатель
7. Белая зарплата всегда в срок, задержек не бывает
8. Ежегодная индексация зарплаты
9. Комфортные бытовые условия, офис находится в бизнес-центре
10. Удобное расположение (много транспорта до работы)

Размер заработной платы.
Условия премирования.
Слишком усложненный и долгий подбор. Если ищешь работу активно, в других местах отвечают быстрее

Честный работодатель, выполняются все обязательства перед сотрудником. Зарплата белая и без задержек, присутствуют доп. льготы. Очень доволен коллективом, много молодых специалистов

Хотелось бы увеличить з/п, поменьше бюрократии

"Белая", своевременная з/п. Близость к дому. Режим работы. Возможность планирования отпуска.

Отношение к сотрудникам. Уровень оплаты труда.

Коллектив дружественный, отзывчивый, прозрачная зарплата,оплата вовремя.

Абсолютно не чем не обоснованые планы…руководство само решает сколько ты заработаешь в этом месяце. В отпуск можно ходить только когда это выгодно компании.Задержаться после работы в инвентаризацию-это норма..

Своевременная зарплата

Отношение к своим подчинённым

Надежная, стабильная компания с возможностями карьерного роста. Отличный и дружный коллектив.

Быстроту принятия решений

Надежная, стабильная компания с возможностями карьерного роста

Было бы здорово, если б склад находился в черте города. Приходится добираться с пересадкой.

Отличный и дружный коллектив.
Большое количество интересных и сложных задач, решение которых помогает развивать навыки во многих направлениях.
Четко обозначена структура компания, вследствии чего всегда ясно, кто за какую часть работы отвечает.
Скидки на продукцию для сотрудников компании, а также подарки на праздники.
Местоположение офиса в пешей доступности от метро Старая Деревня.

Учёт рабочего времени. Необходимо до минуты, а иногда и секунды помнить время своего прихода и ухода. Считаю, что эта информация для сотрудника должна быть ознакомительной, а не одной из самых важных задач, напрямую влияющей на заработок сотрудника.

Официальное трудоустройство
ДМС
Относительно удобное расположение офиса

Время дня считается до секунд, входить/выходить из офиса строго по карте

стабильность и своевременная з/п

уровень оплаты труда. люди работают за "копейки"