SAPRUN (САПРАН)

3,3
11 отзывов
О компании
Оплата труда
3,1
Начальство
3,4
Рабочее место
2,8
Коллектив
4,2
Карьерный рост
3,0
Рекомендуют для трудоустройства
6 5

6 человек рекомендуют работу в компании.

5 человек не рекомендуют компанию для трудоустройства.

0 человек воздержалось.

Отзывы о SAPRUN

Сортировать:

Консультант

Работает в компании 3-5 лет Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Есть проекты, з\п выплачивают вовремя, ДМС, ноут и мобилка. Хороший коллектив, ребята профессионалы своего дела.

Что можно улучшить: есть переработки, но это типично для любой консалтинговой компании

Отзыв полезен? 7 10

Ведущий консультант

Работает в компании 1-2 года Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Одна из ведущих консалтинговых компаний на рынке ИТ, с большим количеством проектов в корпоративном, финансовом и государственном секторе. Поставлена практика систематизации опыта и оформления его в виде внутренних стандартов деятельности, проводятся внешние, внутренние курсы обучения и стажерские программы. Есть возможности для профессионального и карьерного роста - при наличии способностей и мотивации.
Комфортная атмосфера в коллективе, хотя если сравнивать с мелкими компаниями, здесь отношения в целом более формальные.

Что можно улучшить: Группа поддерживающих процессов выглядит излишне забюрократизированной и иногда не дает необходимой скорости реакции, причем даже по дополнительному звонку сложно добиться ускорения.
Было бы неплохо привести в порядок выплату бонусов - с этим действительно есть задержки.
Ну и убрать упоминание о заграничных корпоративах - это можно было позволить года 3-4 назад, а сейчас экономическое положение даже не в компании, а в стране в целом уже не то.

Отзыв полезен? 12 8

Консультант

Работает в компании 1-2 года Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Хороший соцпакет, молодой коллектив, з\п выше среднего по рынку

Что можно улучшить: Минусы связаны с тем, что компания достаточно крупная: есть элементы бюрократии, длинные цепочки писем, по звонку решается редко – проще письмами, чтобы все было зафиксировано. но ко всему привыкаешь и в целом процессы построены понятно, никто задачи друг на друга не спихивает и в отпуск не валит в разгар проекта. Работы тут действительно много и для кого-то это плюс, для кого-то минус ))))
Писали про неполные выплаты. да, есть оклад плюс надбавка, но такого нет, чтобы только оклад выплатили, а надбавку нет – бред какой-то, все всегда знают сколько получат в конце месяца, расчетные листки в помощь!

Отзыв полезен? 15 12

Консультант

Работает в компании 3-5 лет Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Белая ЗП

Что можно улучшить: Начали задерживать ЗП. Ушел в отпуск, чтобы найти новое место работы. Отпускные не выплатили. Оплату мобильной связи, о которой написано в описании и в комментариях ниже, отменили всей компании. Заграничных корпоративов нет. Проекты несут убытки. В компании нет компетентных кадров, - все компетентные давно уволились

Отзыв полезен? 14 14

Консультант

Работал в компании 3-5 лет Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Белая ЗП (см. минусы, этот пункт весьма противоречив), ДМС, тренинги, коллектив

Что можно улучшить: Договор компании составлен очень хитро:​ оклад это сумма ставки и премии. Соотношение ставки и премии может оказаться неудобным. Допустим, если Ваша ЗП должна составить 50к рублей, то непосредственно оклад будет равен лишь 20к, а остальное будет считаться ежемесячной премией. Это позволяет руководству легко лишать Вас части ЗП при удобном случае.
Как продавливаются контракты: в переговорах участвуют исключительно менеджеры (консультанты), которые могут договориться Бог весть о чем, принять любые требования, согласовав при этом нереальные сроки. Разработчики потом сидят днями/ночами/в выходные и пытаются уложиться в дедлайн (Здесь вспоминаем про первый абзац, в случае, если в дедлайн не укладываются).
Заявленные в описании "заграничные корпоративы" действительно были. Года 4 назад. Потом у компании начались проблемы с деньгами, которые финансовый отдель формулирует как "невыполнение долговых обязательств заказчиков".
Отдельного внимания заслуживает история о том, как Сапран "выкупал" Прогноз: менеджеры Прогноза ездили к заказчикам с визитками Сапрана и перекидывали клиентов в другую компанию. На данный момент из Прогноза в Сапран перебралось уйма народу, которые не обеспечены работой. В итоге страдают все, потому что прибыль Сапрана в 2015 году была чуть больше нуля, в 2016 было много неудачных проектов, - ЗП пока еще хватает, а вот различного рода бонусы уже не получить.

Отзыв полезен? 30 11

Программист

Работал в компании 1-2 года Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Белая ЗП, ДМС, оплата мобильной связи. Коллектив хороший, если повезет.

Что можно улучшить: Огромная текучка, постоянно меняющиеся кадры. Сильная завязка на продукты SAP. Отсутствие правильных людей в руководстве. Отсутствие тренингов, хотя в договоре указывают, что оплачивают определенное количество дней курсов повышения квалификации, - на деле накидывают дедлайны и просят работать на выходных.
Отдельная история - это выплата премий. Если вы заработали премию, есть соответствующее бонусное письмо от руководителя и подтверждения от бухгалтерии, то это вовсе не означает, что премия вам выплатят. Некоторые ждут по году. Кроме того, эти самые премии выплачиваются в конвертах, несмотря на то, что основная ЗП - белая.
Отсутствие инфраструктуры для разработки качественного ПО (все на коленке и на личном энтузиазме). Бывали случаи, что оборудование покупалось за свои деньги и потом это никак не компенсировалось.
Отсутствие возможности карьерного роста.

Отзыв полезен? 35 6

младший консультант

Работает в компании 1-2 года Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: белая з\п платят стабильно
есть страховка и оплата мобильной связи
хороший коллектив
есть возможности для развития
корпоративы

Что можно улучшить: бывают командировки (но для кого-то это скорее плюс)

Отзыв полезен? 13 27

Консультант

Работал в компании 3-5 лет Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Официальная зарплата, страховка, корпоративы, хороший коллектив, реально можно многому научиться.

Что можно улучшить: Побольше внутренних тренингов

Отзыв полезен? 13 27

консультант

Работал в компании 3-5 лет Санкт-Петербург
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Возможность обучаться
Внутренние курсы

Что можно улучшить: Брешь в командной работе заполняется стажерами, дешевой рабочей силой, как итог переделки и переработки, высококвалифицированный персонал занимается другими делами

Отзыв полезен? 30 16

консультант

Работает в компании Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Рекомендует для трудоустройства

Плюсы: Коллектив, возможности для развития, стабильность

Что можно улучшить: _

Отзыв полезен? 15 29

младший консультант

Попытка трудоустройства Москва
Оплата труда Начальство Рабочее место Коллектив Карьерный рост Не рекомендует для трудоустройства

Плюсы: коллектив

Что можно улучшить: Маленькая ЗП, переработки, негативное отношение к сотрудникам. Большое разделение между управляющими и консами

Отзыв полезен? 41 21

Стабильная и престижная работа в компании SAPRUN

Крупная IT компания России «SAPRUN» начала свою деятельность в 2008 году, специализируясь на практическом внедрении программ SAPHCM.  На сегодняшний день ей удалось реализовать более 100 проектов. 

Офисы «Сапран» имеются во всех странах СНГ, постоянно расширяются партнерские связи. В 2013 году компания стала основным поставщиком сервисных услуг в области аналитики для страховой и банковской индустрии.  В ее команде, где царит корпоративный дух и дружеская обстановка, трудятся 350 специалистов.

Масштабная и престижная работа в «SAPRUN» требует свежих сил, обновления, поэтому компания является солидным работодателем, предоставляя вакантные места для людей образованных, стремящихся проявить себя в сфере высоких технологий.
Соискателей ждет:

  • достойная заработная плата;
  • медицинское страхование, включая стоматологию;
  • возможность повышения квалификации, карьерный рост;
  • заграничные корпоративы;
  • интересный досуг.

Отзывы сотрудников о компании «SAPRUN»

Ни один работодатель не сможет рассказать так самокритично о своей компании, как отзывы сотрудников о работе. Они помогут претенденту на вакансию разобраться в реально существующих порядках, узнать о системе мотивации, условиях работы и социальном пакете. Отзывы о работодателе уберегут от подводных камней, которые могут встретиться на новом месте трудовой деятельности.

Похожие компании